Mitä teette? Montako ihmistä teillä on töissä?:
Meillä on töissä tällä hetkellä noin 12 henkeä
Millaisia erilaisia toimenkuvia/työtehtäviä teillä on?:
IT tehtäviä, hemmalaisia, eli hoiva-avustajia, hr tehtäviä, operatiivisia tehtäviä, taloushallinnon tehtäviä
Kuinka paljon uusia osaajia palkkaatte vuosittain/lähivuosina?:
noin 60
Miksi kannattaa tulla töihin juuri teille/Mikä on vahvuutenne työnantajana?:
💙 HemmaKodilla jokainen työntekijä on enemmän kuin vain työntekijä – olet osa yhteisöä, joka rakentaa jotain merkityksellistä. Meille tärkeintä on inhimillisyys, välittäminen ja se, että jokainen kokee tekevänsä arvokasta työtä, jolla on aidosti merkitystä.
✅ Joustavuus: Meillä voit räätälöidä työaikasi omaan elämäntilanteeseesi sopivaksi. Oli kyseessä opiskelija, eläkeläinen tai lisätyötä etsivä, HemmaKoti tarjoaa joustavan työn, joka on helppo sovittaa arkeen.
✅ Tuki ja yhteisöllisyys: Et ole koskaan yksin – saat aina tueksesi lämpimän ja välittävän tiimin. Tarjoamme jatkuvaa perehdytystä, mahdollisuuden kasvaa ja etenemismahdollisuuksia. Meihin saa yhteyden vaikka WhatsApp-viestillä, ja olemme aina tavoitettavissa.
✅ Inhimillisyys: Me emme tee vain työtä – me kohtaamme ihmiset aidosti. Asiakkaamme ovat meille kuin oma perhe, ja tätä samaa henkeä haluamme vaalia myös työntekijöitämme kohtaan.
✅ Merkityksellisyys: Työmme ytimessä on ikääntyneiden ja vammaisten hyvinvointi. Meille jokainen kohtaaminen on mahdollisuus tehdä jonkun päivästä parempi. Moni työntekijämme on kertonut, että työ HemmaKodilla on paitsi palkitsevaa, myös muuttanut heidän näkemystään elämän merkityksestä.
💙 Meillä saat olla oma itsesi – yksilöllisyys on vahvuutemme. HemmaKoti ei etsi valmiita osaajia, vaan ihmisiä, joilla on sydämessä aito halu auttaa ja läsnäolon taito.
👣 Haluamme, että työpaikka tuntuu kodilta – ei vain asiakkaillemme, vaan myös työntekijöillemme. Tule mukaan rakentamaan inhimillisempää kotihoitoa, jossa pienillä teoilla tehdään suuria muutoksia!
Missä näet teidät työnantajana viiden vuoden päästä?:
Olemme jo iso toimija kotimaassa mutta olemme kasvaneet myös kansainvälisesti, eli tähtäämme kansainvälisille markkinoille
Mikä työsuhde-etu teillä on, mitä työntekijänne erityisesti arvostavat?:
Meillä HemmaKodilla työntekijöiden eniten arvostama etu on työn merkityksellisyys ja joustavuus. 🌟 Työntekijämme kertovat, että mahdollisuus aidosti vaikuttaa ikääntyneiden hyvinvointiin ja arkeen on palkitsevinta. He kokevat työnsä tärkeäksi ja näkevät konkreettisesti, miten heidän apunsa tuo iloa ja turvallisuutta asiakkaillemme.
Lisäksi meillä on täysin joustavat työajat, mikä mahdollistaa työn sovittamisen omaan elämäntilanteeseen – oli kyseessä opiskelija, eläkeläinen tai lisätyötä etsivä henkilö. Työvuoroja voi räätälöidä omien tarpeiden mukaan, ja tämä vapaus on yksi suurimmista syistä, miksi työntekijät viihtyvät meillä.
Yhteisöllisyys ja jatkuva tuki ovat myös asioita, joita arvostetaan paljon. Työntekijämme kokevat, että meillä he eivät koskaan jää yksin. WhatsApp-ryhmämme ja matalan kynnyksen yhteydenpito mahdollistavat sen, että apua ja tukea saa aina – helposti ja nopeasti.
Työntekijämme ovat myös kertoneet, että tapa, jolla heitä kohdellaan yksilöinä, arvostavasti ja inhimillisesti, on yksi tärkeimmistä syistä, miksi he pysyvät osana HemmaKodin perhettä. 💙
Meillä työntekijät saavat mahdollisuuden tehdä jotain, jolla on merkitystä – ilman kiirettä ja suorittamista.
Paras saamanne palaute työnantajana?:
💬 “Ihmisyys näkyy kaikessa tekemisessä”
HemmaKodilla tärkein saatu palaute on se, että välitämme aidosti työntekijöistämme. Työntekijämme kokevat tulevansa kuulluiksi ja arvostetuiksi. Meillä työskentelee ihmisiä, jotka tietävät, että heidän työllään on merkitys – sekä asiakkaalle että koko yhteisölle.
💙 “Täällä ei vain puhuta arvoista – täällä eletään niiden mukaan”
Yksi työntekijöistämme sanoi:
“Ensimmäistä kertaa työpaikka, jossa arvot eivät jää juhlapuheisiin. Välittäminen ja läsnäolo näkyvät jokaisessa kohtaamisessa – niin asiakkaiden kuin meidän työntekijöiden kesken.”
👩⚕️ “HemmaKoti tarjoaa enemmän kuin työpaikan – se tarjoaa yhteisön”
Eräs työntekijämme kiteytti sen kauniisti:
“Tämä työ ei ole vain ansaintakeino. Täällä tuntee olevansa osa jotain isompaa. Olen saanut uusia ystäviä – niin asiakkaista kuin työkavereista.”
🌟 “Voin itse vaikuttaa työaikoihini ja työn sisältöön”
Seinäjoki on avaruuden pääkaupunki, missä on tilaa kaikelle hyvälle. Jatka lausetta meillä on tilaa…:
unelmille, uusille tarinoille ja ihmisille, jotka haluavat jättää jälkensä tänne – yhdessä tekemällä ja toisia tukemalla. 💙